Расширенное заседание профсоюзного комитета прошло на минувшей неделе

В заседании приняли участие директор СУП «АзотСервис» Дмитрий Семчук и заместитель начальника комбината питания Анатолий Бака, которые рассказали о работе объектов общественного питания на территории филиала. От членов профкома поступили ряд вопросов. Один из них установка кондиционеров в магазине кулинарии № 3 (молочное кофе), а также столовой № 89. Дмитрий Аркадьевич пояснил, что проект на установку кондиционеров находится в стадии рассмотрения и в следующем году однозначно кондиционирование будет установлено.

Также был, затронут вопрос о расширении ассортимента продукции в частности лечебно-профилактического питания, мясных и молочных продуктов, выпечки. Членами профкома было предложено установить отдельный холодильник для пирожных, пирожков, пончиков.

Присутствующие заострили внимания Дмитрия Семчука на наличие постных блюд в пятницу, высказали пожелания установки кассового аппарат с возможностью видеть не только стоимость продукта, но и его название, а также о необходимости наличия в буфетах фруктов, в частности лимонов/апельсинов/яблок, особенно в такой острый осеннее - зимний период. Помимо всех вопросов членами профкома были отмечены доброжелательность и вежливость отдельных сотрудников «АзотСервис».

О закупке средств индивидуальной защиты на 2022 год выступил инженер по охране труда Юрий Куратник, который озвучил предложение отдела материально-технического снабжения о переходе на единую форму одежды с ОАО «Гродно Азот». До 1 октября была сформирована заявка на закупку, сейчас она аккумулируется, далее необходимо разработать техническое задание на спецодежду. Профкомом принято решение посетить ОАО «Гродно Азот» с ознакомительной экскурсией, в части ознакомится не только с производством предприятия, но и спецодеждой.

Заместитель директора по идеологической работе Вячеслав Жаворонок обратил внимание присутствующих, что на заседании профкома необходимо в первую очередь поднимать вопросы и вносить конкретные предложения по их разрешению, которые касаются как правило, всего коллектива. Нельзя порождать иждивенчество. Наниматель направляет огромные деньги в антиковидные мероприятия, посредством всех коммуникаций объясняет необходимость формирования коллективного иммунитета через вакцинацию и актив профкома должен быть примером, как в первом, так и во втором случае. Нельзя быть равнодушным к данной проблеме.

Вячеслав Николаевич также рассказал о ходе разрешения вопросов, поднятых на едином дне информирования. В частности, об организации в рамках антиковидных мероприятий, доставки на работу и с работы сотрудников, проживающих в микрорайонах «Девятовка» и «Грандичи», об обращении в администрацию Октябрьского района по вопросу благоустройства дворовых территорий (освещение, ямочный ремонт) в границах ул. Гая, ул. Фомичева, пр-т. Я.Купалы.

Ольга Курбат озвучила мероприятия, организуемые на предприятии ко Дню матери. Участие в республиканской акции «Поздравим маму вместе»: разработка и печать поздравительных открыток с дальнейшим распределением их по цехам, а так же организация поздравления 14 октября женщин на проходных филиала. Рассматривался вопрос о приобретении билетов на концерт «Шансон-парад». Стоимость билета для членов «Белхимпрофсоюза» составляет 9 руб.

О подведении итогов фотоконкурса «Удача на даче», участие в котором приняли не только работники предприятия, но и члены ветеранской организации. Единогласно принято решение, победителей и всех участников конкурса поощрить денежными призами.

С отчетами о работе комиссий по контролю за общественным питанием, по работе с молодежью, по организационной работе выступили председатели комиссий.

Профсоюзным комитетом проведен опрос на предмет количества желающих работников филиала посещать тренажерный зал. По результатам опроса изъявили желание посещать тренажерный зал более 120 сотрудников. Далее необходимо совместно с администрацией предприятия изучить свободные помещения на территории предприятия для организации тренажерного зала.

Участников заседания проинформировали о Резолюции Международной конференции «Влияние глобальных экономических вызовов на социально-трудовые права человека».

В члены Белхимпрофсоюза приняты 5 человек, 4 работника приняты повторно, на учёт в первичную организацию поставлено 2 человека.